40年前的改革開放初期我們仰慕西方管理，一路如饑似渴地學(xué)習(xí)。40年后取得輝煌成就的我們，更應(yīng)總結(jié)出自己的中國(guó)式管理理論和經(jīng)驗(yàn)，才能服水土，才能貼身地指導(dǎo)我們的改革實(shí)踐、企業(yè)變革。

上百年來(lái)中國(guó)人民的奮斗歷程告訴我們: 照搬西方模式?jīng)]能救中國(guó)，照搬西方模式也沒能發(fā)展中國(guó)。中國(guó)革命的勝利、中國(guó)的建設(shè)與發(fā)展依靠的是: 中國(guó)特色的理論、思想與模式。在中國(guó)超一流企業(yè)家隊(duì)伍中，很多都是毛澤東思想的追隨者，任正非、張瑞敏、柳傳志、侯為貴、陳天橋、史玉柱，等等，他們從毛澤東思想中吸取精華，領(lǐng)導(dǎo)著自己的團(tuán)隊(duì)決戰(zhàn)于世界商業(yè)舞臺(tái)，演繹出一曲曲中國(guó)企業(yè)"走出國(guó)門"的勝利凱歌。

偉人毛澤東，成功地締造和領(lǐng)導(dǎo)了一個(gè)黨，一支軍隊(duì)，打下了一個(gè)天下。歷史上像毛澤東這樣，在不長(zhǎng)的時(shí)間里，就將起義失敗后殘留的不足千人的隊(duì)伍，培育成無(wú)堅(jiān)不摧、雄視天下的百萬(wàn)大軍，并目在武器裝備遠(yuǎn)落后于對(duì)手的情況下，仍能令號(hào)稱世界第一軍事強(qiáng)國(guó)的對(duì)手不得不乖乖地坐到談判桌前，這種豐功偉業(yè)絕無(wú)僅有。

所以，在中國(guó)辦企業(yè)，搞管理，不能不研究中國(guó)式的管理思想。研究中國(guó)式的管理思想不能不講毛澤東，而講毛澤東管理思想要首推其軍隊(duì)管理的理論與實(shí)踐。

世界發(fā)展到今天，全球精英重視和學(xué)習(xí)毛澤東人文主義成功管理經(jīng)驗(yàn)已成共識(shí)并持續(xù)發(fā)酵。

著重學(xué)習(xí)毛澤東的軍隊(duì)管理思想體系，領(lǐng)會(huì)毛澤東是如何將以不識(shí)字農(nóng)民為主的官兵隊(duì)伍，打造成一支打不垮、拖不爛、戰(zhàn)無(wú)不勝、所向披靡的鐵軍團(tuán)隊(duì)。

從當(dāng)前企業(yè)管理中遇到的難題出發(fā)，掌握毛澤東領(lǐng)軍之道的實(shí)際意義，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

通過(guò)與西方最新管理思想的對(duì)比，領(lǐng)悟毛澤東領(lǐng)軍之道在企業(yè)管理中的寶貴理論價(jià)值，提升卓越領(lǐng)導(dǎo)力，永續(xù)企業(yè)發(fā)展。

第一講：從毛澤東領(lǐng)軍思想看企業(yè)戰(zhàn)略

一、 星星之火，可以燎原

1. 戰(zhàn)略是什么？戰(zhàn)術(shù)是什么？

2. 戰(zhàn)略思維的力量

3. 實(shí)事求是戰(zhàn)略與有的放矢戰(zhàn)術(shù)

4. 制定戰(zhàn)略的唯一正確途徑在哪里？

二、敵進(jìn)我退、敵駐我擾、敵疲我打、敵退我追

1. 活下去才是硬道理

2. “農(nóng)村包圍城市”

3. 讓聽得見炮聲的人來(lái)決策

三、 論持久戰(zhàn)

1. 戰(zhàn)略聚焦，方現(xiàn)突破

2. 大機(jī)會(huì)更忌機(jī)會(huì)主義

3. 聚焦，才會(huì)發(fā)現(xiàn)更好機(jī)會(huì)

案例分析：“華為管理灰度哲學(xué)”

第二講： 從毛澤東領(lǐng)軍思想看團(tuán)隊(duì)建設(shè)

一、 領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任歸結(jié)起來(lái)，主要就是“出主意，用干部”兩件事

1. 出主意領(lǐng)團(tuán)隊(duì)

2. 用干部選好人

3. 政治路線確定后，干部就是決定因素

二、 應(yīng)當(dāng)在長(zhǎng)期的群眾斗爭(zhēng)實(shí)踐中，考察和識(shí)別干部，憑戰(zhàn)績(jī)用干部

1. 鍛煉出干部

2. 戰(zhàn)績(jī)續(xù)干部

三、思想掌握一切，思想改變一切

1. 走群眾路線，從群眾中來(lái)、到群眾中去

2. 集體的力量才是強(qiáng)大的

3. 團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量，打敗我們共同的敵人

四、懲前毖后，治病救人

1. 誰(shuí)都會(huì)犯錯(cuò)誤，改正了便是好同志

2. 無(wú)完美個(gè)人，有完美集體

2. 集體人格是通過(guò)引導(dǎo)與積累形成的

五、同甘共苦，榮辱與共

1. 再?gòu)?qiáng)大的獅子也招架不住一群狼

2. 支部建在連隊(duì)，用制度培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)一思想，戰(zhàn)無(wú)不勝

3. 一切行動(dòng)聽指揮，步調(diào)一致才能得勝利

案例分析：華為的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

第三講： 從毛澤東領(lǐng)軍思想看營(yíng)銷管理

一、 沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)

1. 營(yíng)銷什么？

2. 向誰(shuí)營(yíng)銷？

二、集中優(yōu)勢(shì)兵力打殲滅戰(zhàn)

1.“壓強(qiáng)”戰(zhàn)術(shù)，強(qiáng)度配置資源

2. “集中優(yōu)勢(shì)兵力打殲滅戰(zhàn)”

三、全心全意為人民服務(wù)

1. 營(yíng)銷宗旨，“以客戶為中心”是顛撲不破的真理

2. 小改進(jìn)大獎(jiǎng)勵(lì)，大建議只鼓勵(lì)

3. 三分天下，華為其一

四、槍桿子里面出政權(quán)

1. 營(yíng)銷手段，核心競(jìng)爭(zhēng)力

2. 營(yíng)銷績(jī)效，目標(biāo)管理

五、打著燈籠走夜路

1. 營(yíng)銷過(guò)程

2. 營(yíng)銷信念

 六、靠總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吃飯的

1. 營(yíng)銷復(fù)盤

2. 營(yíng)銷總結(jié)

案例分析：“壓強(qiáng)原則”的巨大力量

第四講：從毛澤東領(lǐng)軍思想看企業(yè)文化

一、 文化的含義

1. 文化的核心與定義

2. 什么才是優(yōu)秀的企業(yè)文化？

二、為誰(shuí)當(dāng)兵，為誰(shuí)打仗（初心與使命）

1. 價(jià)值觀如何統(tǒng)一？

2. 愿景圖如何描繪？

3. 使命感怎樣增強(qiáng)？

三、做一個(gè)脫離低級(jí)趣味的人

1. 領(lǐng)導(dǎo)魅力如何塑造？

2. 集體人格怎樣樹立？

3. 文化生態(tài)如何建立？

培訓(xùn)總結(jié)：懷念偉人毛澤東